6月5日下午，雨过天晴，绵阳市安州区黄土镇青龙村村民尹芝玉抓紧时间为家里近100亩的猕猴桃套袋。“雨后为猕猴桃套袋，动作要慢，尽量不要伤及果面，影响颜值和口感。”该镇村级“人才驿站”农技专家冯周杨在一旁“助阵”。

黄土镇分布着3.1万亩猕猴桃，打造了万亩猕猴桃产业园区，而青龙村正是猕猴桃产业园区的核心区。2021年9月，绵阳市首个村级“人才驿站”在园区成立，将产业相关的技术专家引到乡村，给当地猕猴桃种植户帮上了大忙。

“遇到小问题，一个电话过去就能解决，电话里解答不了的，他们就会到地里来查看诊断，平时还会把一些技术拍成视频转发给我们学习。”尹芝玉说，村里的猕猴桃质优价高，批发价往往能比其他地区的每公斤高2～4元。

乡镇最缺乏的，还是能留在当地发展的人才。在“人才驿站”外，黄土镇还建立了镇级“人才信息库”，聚焦当地优势的猕猴桃、水稻制种等产业，发掘和聚集在当地成长和发展的本土人才。

“我们的经验是，只有在当地享受发展成果的人才，才能更好地留存和服务当地。”黄土镇相关负责人说，通过这种模式，把本镇的人才挖掘出来，并进一步培训，再通过“人才驿站”的平台带动其他种植户、养殖户，提高种养殖技术、经营能力、管理水平，从而推动产业不断发展壮大。

目前，黄土镇镇级“人才信息库”已逐步纳入生产型、经营型、技能服务型等6大类共260名人才入库。该镇计划立足全镇猕猴桃、无花果、水稻、柑橘4大优势产业建立4个“人才驿站”，产生“人才+产业”联动效应，让种养业大户在经营发展中不断壮大。（刘毅 祖明远）