本报讯 近日，四川省科学技术厅（省外国专家局）与重庆市科学技术局、人力资源和社会保障局联合印发了《川渝高竹新区外国人才来华工作许可互认试点实施方案》（以下简称《互认方案》），在川渝地区外国高端人才工作许可互认的基础上，在川渝高竹新区进一步扩大共享人才资源范围。

《互认方案》将外国高端人才（A类）和专业人才（B类）均纳入互认试点范围，外国人才在申请工作许可时将免于提交工作证明等申报材料，实行“绿色通道”服务，通过改革先行先试，共同支持川渝首个跨省域新区建设发展。

《互认方案》主要包括指导思想、基本原则、试点时间、试点范围、试点内容和保障措施6个部分，其政策创新举措有三点。一是先行先试。在我省引进工作的外国人才中，B类专业人才占比70%以上，为更好地发挥专业人才的作用，在川渝高竹新区进行B类专业人才来华工作许可互认试点，将为探索区域人才共享共用机制，促进人才合理流动提供更多的经验和借鉴。二是扩大范围。《互认方案》的互认对象范围不仅包括A类高端人才，也包含B类专业人才，着力为更多的外国人才工作提供便利化服务。三是简化手续。对经四川省科学技术厅、重庆市科学技术局认定的外国专业人才（B类），实行“绿色通道”服务。B类人才在转聘到川渝高竹新区工作时，只需填报《川渝高竹新区外国专业人才工作许可互认信息表》，免于提交工作资历证明、无犯罪记录、体检证明等申报材料。（本报记者 马静璠）