本报讯 为推进学校新时代高品质跨越发展，近年来，眉山市青神中学党总支采取明确目标、调整充实、完善制度三举措加强干部队伍建设，取得了突出成效。1人被评为全国最美教师、当选全国人大代表，1人被评为四川省教书育人名师，2人被评为四川省群众体育工作先进个人，3人被评为四川省特级教师，12人被评为市县各类优秀教师。

明确目标。明确干部的培养目标是“政治素质高、业务水平精、服务能力强、群众基础好”，该校全体干部围绕目标，努力做到踏实的工作作风、扎实的业务功底、务实的处事风格和坚实的群众基础四个“实”。

调整充实。党总支坚持以德为首、德才兼备原则，采取民主推荐、总支培养考核的方式，预定政治素质高、业务能力强、群众基础好的年轻教师作为后备干部，并根据年度考核、群众意见，及时调整充实学校中层干部，不断优化干部结构。

完善制度。学校先后建立完善青神中学相关制度，组织开展干部年终述职和民主评议会。坚持德、能、勤、绩，科学客观、公开公平做好干部年度考核评价，奖罚分明。（黄平 本报记者 苏文保）